第三百三十四章 举报风波（下）（1/2）

就在张曼曼拉棠陶然和他们一起举报genevieve和人事部王经理之后的第三天，公司下达了一纸调令，把王经理从人事部调到后勤部去了。

虽然没有给出明确的调令解释，但是大家对这件事情心知肚明，一定是高层接收到了这帮实习生们的举报，才对王经理做出惩罚的，只是这王经理在雷石集团也算是个老人了，直接开除或者外派实在是有碍公司的颜面，所以才把他调到后勤部的。

也是从这天开始，genevieve在公司更加低调起来，每天午饭都是一个人吃，也不太和别人交流。

至于没有参加举报活动的棠陶然，焦玲和张帆三个人，也被策划部的实习生们不着痕迹的渐渐边缘化了。

日子就这样一天一天的过着，忙碌的工作让棠陶然渐渐忘记了傅子琰的事情，直到她实习期满前的两个星期。

这天公司的高层开了一个人事会议，会上人力资源总监郑扬提出让今年新招进来的实习生针对公司下一季度的发展计划，在各自工作领域的范畴下，做一份策划案出来，计入最终的考评。傅子琰认为郑扬的想法非常好，当时就批准了她的建议，并且说要挑好的出来亲自过目。

何欣带回这个消息以后，整个策划部都沸腾了起来。

“总裁要亲自看我们的策划案呀！实在是太棒了！来公司这么久，都没见过总裁几面呢！”

“就是说就是，我们总裁那么帅，现在又是单身，如果……”单身未婚的大龄剩女焦玲满面红光的yy道。

“啪……”何欣从办公室走出来看见外面这一团乱象，颇为不满的拍了焦玲一下，厉声对众人说道：“都在这里乱什么？赶紧去做自己的事情，就你们现在这样子，总裁看了只会觉得可笑！”

大家一看经理不高兴了，连忙回到了自己的座位上，只有棠陶然还一个人傻傻的楞在原地。

“棠陶然，你还杵在哪里干什么，赶紧回去工作。”何欣吼道。

棠陶然木木的点了点头，转身走回了座位上。