第246章 划线：记住这个人（2/2）

赵彦林定下结论：“他有极高的政治使用价值。”

“使用价值！！”

这四个字从市委书记嘴里说出来，分量跟从別人嘴里说出来完全不同。

组织上评价一个干部，用“有潜力”“可培养”“值得关注”，都是常规措辞。但“使用价值”不一样，这个词背后的逻辑是：这个人不是留著看的，是要拿来用的。而且要想清楚怎么用。

赵彦林手指轻叩桌面：“价值怎么用，大有学问。用好了，是撑起一摊事的梁；用不好，就是一把快刀，握不住反伤己手。”

张镜號等了两秒，確认赵彦林的话落完了，才开口。

“书记，我有个不成熟的想法。”

“说。”

“要不要考虑把王超贤调到市里来？”

张镜號一边说一边观察赵彦林的反应，“市政府办综合科缺人，市委政研室也在喊编制不够。如果觉得这两个口子太文，东城旧改指挥部下个月要掛牌，也需要能啃硬骨头的年轻干部。不管放哪个位置，都有他发挥的空间。”

这个提议並非无的放矢。以王超贤展现出的手腕，调入市直机关顺理成章。放在市委的眼皮底下，也更便於观察和驾驭。

赵彦林却直接否决了。

他合上材料，手掌平压在封面上：“现在把他调走，等於替安南县抽了底火。”

张镜號微怔。

“红星厂的项目还没有彻底落地。省委政研室下周就要到。远航地產的资金尚未全部拨付，工人安置还没启动，配套工程还在跑审批。这种关键时刻把王超贤调离，安南县搭好的台子马上就会散架。”

赵彦林停顿片刻，声音转沉：“让他留在县里，才能看清他到底是梁，还是刀。”

张镜號心中明了，这不是閒置，而是更严酷的考验。

在最复杂的基层泥潭里，如果王超贤能把红星厂的后半场稳稳收官，才说明他不光有破局的胆气，更有收局的规矩。

很多年轻干部不缺衝劲，缺的正是这份定力。

“那调动的事情，等政研室调研结束再说？”张镜號问。

“等调研结束。”赵彦林答道，“看看省里的评价，看看安南县的反应，更要看他自己拿捏的分寸。”

张镜號认真记下。

赵彦林又拿起另一份文件，那是市委办匯总的近期关於红星厂事项的简报。

他扫了两眼，忽然问道：“张启明最近在忙什么？”

张镜號翻了翻笔记本，找到对应的条目。

“张市长这几天动作不小。他让市政府研究室抽了三个人，专门整理中诚置业诈骗案的经验材料。初稿我看过一眼，口径定得很高。”

张镜號匯报完，把笔记本合上，没有加任何评价。

赵彦林极淡地笑了一声。

“他倒是会顺水推舟。”

张镜號保持沉默，作为秘书，不能替领导骂人，也不能替领导附和。

赵彦林语气平静：“张启明这个人，喜欢站在聚光灯下。中诚置业那件事他去站过台，现在想把功劳揽过去，可以理解。让他写，让他报。只要他不歪曲安南县的基本事实，市委就不干预。”

张镜號眼中闪过一丝讶异，隨即郑重点头。

跟了领导这么久，他自然听懂了这番放任背后的深意。

张启明虽然精於算计，但同样极度畏惧政治风险。让他去台前挡风头，未尝不是一种制衡。

张镜號低声请示：“书记，政研室调研期间，市里要不要派个工作组去安南？名义上是指导接待，实际上也能把控现场节奏。”

赵彦林看了他一眼，只说了三个字：“不能派。”

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