第38章 傻柱没好气（1/2）

傻柱没好气地横了刘嵐一眼，思忖片刻，终究还是起身出门去见秦淮茹。

刚跨出厨房门槛，便瞧见秦淮茹正心神不寧地在廊下来回踱步。

“傻柱，出大事了！”

她声音急促，“二大爷牵扯进案子，已经被带走了。”

作为厂里的高级主管，同时又是此次事件的关键人物之一，他心中早有计较。

昨夜两人已私下碰过头，李怀德的意图他已摸清，经过一夜斟酌，他明白此时不宜与对方正面衝突。

相较於自身的未来前程，易中海这点事便如微尘般不值一提。

他不可能为了一个易中海去得罪那位举足轻重的人物，日后寻个时机再慢慢收拾他也不迟。

“为確保钢厂全年生產任务顺利完成，我个人赞同李副厂长的意见，愿意签署谅解书。

不过……”

杨俊说到这里稍作停顿，环视了一圈在场眾人，继续开口：“易中海身为我厂八级钳工，本是技术上的门面，如今却给厂子抹了黑。

即便公安那边不再追究，我们內部也应当对其行为予以惩戒。”

这番话引来一片附议之声。

厂长杨拍了拍桌面：“偷盗自行车是性质严重的 行为，我认为应当开除易中海。”

李副厂长隨即提出异议：“老杨，这处罚是否太重了些？眼下要是把他开除了，这批订单的任务谁来接手？”

“那就让他先把订单完成，之后再作处置。”

厂长语气平静，却不容置疑。

见厂长態度坚决，李副厂长转向杨俊，投去期待的目光。

杨俊作沉思状，片刻后抬头向厂长说道：

“咱们厂向来秉持『惩前毖后、治病救人』的原则。

易中海固然有错，也该给他一个改过的机会。

倘若处罚过重、一棒 ，既违背了教育挽救的初衷，也可能让其他存在问题的同志失去警示。”

“我个人建议，不妨对他採取降级留用的处理方式。

这样既让易中海得到应有的教训，也不至於耽误厂里的生產任务。

大家认为如何？”

说完，他的视线缓缓扫过会议室。

这主意是方才突然掠过他脑海的——让易中海就此离开，反倒是一种解脱；若要叫他往后漫长岁月都过得煎熬，那才算真正解气。

李副厂长对杨俊这番表態颇为欣赏，对这个提议也显露出兴趣。

“杨主任的考虑很有建设性。

老杨，你看呢？”

副厂长侧身徵询厂长的意见。

厂长向后靠进椅背，沉默片刻，重新看向杨俊：“降级留用具体怎么执行？”

杨俊微微一笑：“既然要降，惩处就得落到实处。

偷盗自行车毕竟影响恶劣。”

“我建议，给予易中海记大过处分，全厂通报批评。

工资待遇按一级工標准发放，但仍需承担八级工的技术任务。

如此既能严肃纪律，也不影响生產。”

“这个办法妥当。”

厂长点了点头，“那就这么定吧。”

曹副厂长跟著附和：“合情合理，体现了组织上治病救人的方针。”

王主席也表示认可：“就这么办吧。

培养一个八级工不容易，能挽留还是挽留。”

眾人纷纷点头称是。

李副厂长起初觉得这样处置易中海有些严厉，但见眾人均无异议，自己再反对恐怕適得其反，遂也表態：“那就按这个方案执行。”

李怀德的视线在人群中转了一圈，最后落在杨俊身上。

“一事不烦二主。

杨主任既是厂里的骨干，又是本案的关联方。

不如……就由你代表钢厂，去和相关部门沟通接洽，怎么样？”

杨俊毫不犹豫地应下：“没问题，我这就去办。”

隨后厂长又强调了安全生產的相关要求，会议便告结束。

回到办公室，杨俊不慌不忙地泡了杯热茶，暖了暖手。

接著，他拨通了街道办事处的电话。

慢条斯理地磨蹭了一个多小时，杨俊才终於动身。

他故意將车速放得很慢，短短十几公里的路程，竟开了將近四十分钟。

看来你是惦记我了，怕是盘算著怎么分点油水吧。

“淮茹啊，你这孩子就是体贴，要不是这几天你陪著大娘跑前跑后，我哪能这么快站在这儿。”

秦淮茹赶紧接话：“一大爷您这话见外了，咱们一个院住著……”

话音未落，三人一抬头，只见街道办的王主任领著五六个人已经拦在了面前。

“易中海同志，你偷自行车这件事，给咱们街道的名声抹了黑。

我们经过认真討论，现在对你做出以下处理。”

王主任开门见山，直接宣布了对易中海的处分。

“撤销你『四大爷』的称呼。

从今天起，每天傍晚六点到九点，你必须到街道办事处参加学习，持续一个月。

同时，未来半年里，街道上所有公厕的清扫工作都由你负责。”

看著眼前这个看似老实巴交的易中海，王主任心里一阵烦闷。

当初真是看走了眼，竟选了他当什么“四大爷”。

“同志，对这个决定，你有什么要说的吗？”

第一次见到王主任，易中海就感到事情不简单。

凭他和杨俊的交情，他不信杨俊会这么轻轻放过。

之前还纳闷自己怎么那么快就被放了出来，现在见到王主任，他顿时明白了。

一旁的大娘急得直跺脚：

“王主任，军子明明说了不追究了，原谅老易了呀……”

话没说完，王主任就抬手止住了她。

“易家嫂子，你搞错了。

派出所不追究，不代表街道就能不管。