第69章 杨厂长赏识，李副厂长警惕（2/2）

张明远立刻明白了：“您放心，我知道分寸。”

下午，王恪带著陈志刚下车间调研。

第一个去的还是机加工车间。昨天改造的那台轧机正在平稳运行，加工效率明显提升，操作工脸上带著笑。

车间主任老陈看见王恪，老远就招手：“王科长！正想找您呢！这台机器改完后，今天一上午的產量比昨天全天还多百分之三十！您说那改造小组，什么时候给我们车间其他设备也看看？”

“別急，按计划来。”王恪说，“您把车间里需要改造的设备列个清单，排个优先级。改造小组会统一安排。”

“好嘞！”

在车间转了一圈，收集了不少问题。有些是小毛病，当场就给了建议；有些需要系统改造，记下来回头研究。

工人们態度热情，有什么说什么。王恪能感觉到，经过昨天的事，他在工人中的威信確实建立起来了。

【工人们的信任+60】

调研到四点多，王恪准备回办公室整理资料。

路过宣传科时，许大茂又跑出来了。

“王科长，忙呢？”许大茂使了个眼色，走到一边。

王恪跟过去：“有事？”

“李副厂长下午找易中海了。”许大茂压低声音，“易中海来厂里交什么材料，被李副厂长叫到办公室，谈了快半个小时。”

【获取关键情报+50】

王恪心里一动。李副厂长找易中海？这组合不寻常。

“知道谈什么吗？”

“具体不清楚，但我看见易中海出来时，脸色不太对。”许大茂说，“而且……李副厂长的秘书小赵，跟我是老乡，他悄悄跟我说，李副厂长在打听您的事。”

“打听我什么？”

“主要是您的生活情况，在院里跟邻居关係怎么样，有没有什么……不良习惯。”许大茂声音更低了，“王科长，您可得留神。李副厂长这是想找您的把柄。”

王恪点点头：“谢了，大茂。这事我心里有数。”

“您明白就好。”许大茂说，“对了，电影票我给您留了两张最好的，明天给您送过去。”

“好。”

回技术科的路上，王恪思绪飞转。

李副厂长找易中海，显然是想从生活方面入手，找自己的“问题”。易中海在院里是一大爷，如果配合李副厂长，確实能製造麻烦。

不过，王恪並不太担心。

他在院里行事谨慎，没什么把柄可抓。而且，易中海虽然想掌控他，但也不是傻子——跟李副厂长合作，等於捲入厂里的权力斗爭，易中海未必愿意。

更重要的是，自己有杨厂长支持，只要工作上不出问题，生活上的小瑕疵，动摇不了根本。

但也不能掉以轻心。

王恪回到办公室，开始写技术交流会的发言稿。

写得很认真，既有技术深度，又结合实际案例，还特意强调了“在厂领导正確指导下”、“依靠广大工人群眾”这样的表述——既要展现能力，又要摆正位置。

写完稿子，又整理了一天调研的资料。

下班时，天已经黑了。

王恪推车出厂门，回头看了一眼厂区。

灯光下，轧钢厂的轮廓显得庞大而沉默。但在这沉默之下，有多少双眼睛在看著，多少种心思在转动。

杨厂长的赏识，李副厂长的警惕，工人们的期待，技术科同事的兴奋……

还有院里的算计，邻里的试探，未来的挑战……

这一切，交织在一起。

但王恪心里很平静。

他骑上车，往四合院方向去。

路灯把他的影子拉得很长。

风吹过脸颊，有些冷，但很清醒。

他知道，从今天起，他在轧钢厂的位置，不再只是一个技术科长。

而是站在了风口浪尖。

但没关係。

他有技术，有系统，有未来视野。

更重要的是，他知道风往哪个方向吹。

这就够了。

回到四合院，东跨院的灯亮起来。

王恪站在院子里，看著那片在夜色中依然翠绿的菜地。

感知散开，全院的情绪波动如潮水般涌来。

易中海的深沉，刘海中的嫉妒，阎埠贵的算计，贾家的复杂，傻柱的单纯，许大茂的油滑……

还有棒梗那孩子，手上的红疹应该还没好，恐惧的情绪依然在。

这一切，都是他的土壤。

王恪收回感知，走进屋。

关上门，世界安静下来。

但心里的那盘棋，还在继续。

他坐下来，打开系统界面。

【当前情绪点余额：1125点】

【可兑换物品列表更新中……】

王恪瀏览著列表，目光落在几个新解锁的项目上。

其中一项，引起了他的注意。

【基础工业母机图纸（简化版）：500点】

【描述：適用於当前时代技术水平的基础工具机设计图纸，包括车床、铣床、钻床等核心设备。可小幅度提升加工精度和效率。】

这正是细纲第70章提到的系统奖励。

不过，现在它需要兑换。

王恪没有急著兑换。

他要等，等技术交流会之后，等改造小组正式成立，等时机成熟。

那时候，这张图纸的价值，才能最大化。

关掉系统，王恪开始写工作日誌。

灯光下，笔尖沙沙。

窗外的四合院，渐渐沉入梦乡。

但有些人的梦里，可能並不平静。

比如李副厂长。

比如易中海。

而王恪的梦里，是更大的天地。

那里有机器的轰鸣，有技术的革新，有一个民族的崛起之路。

而他，正走在这条路上。

一步一步，踏实而坚定。