第361章 362.晋级（1/2）

我们郑重向您推荐本书：《主神：从月入五千到资產千亿》，阅读地址。

“咋了？又奖励我五千雨燕幣？”见杨主任不说话，乔木就开了个玩笑。

去年他揭发复製游轮项目的猫腻，就拿了五千多雨燕幣，屁用没有，成了他手上最没价值的资產。

他这一说，杨主任也想起当时的情景了。

五千多雨燕幣，几乎能拿去活死人了，他嫉妒得要发狂，结果对方一脸嫌弃地问这玩意儿有什么用……

那可是可以享受各种社会特权，可以为直系亲属兑换医疗服务的雨燕幣啊！对公司员工来说，这玩意儿比积分都好使。

毕竟积分除了兑换人民幣，也就是买个便宜点儿的补课班。钱虽然能换取特权，但这是有门槛的。而当代社会的特权兑换门槛，已经是白领阶层难以接触的了。

简单来说就是，对於小富之家而言，他们有钱都享受不到特权。

但有雨燕幣就可以。因为只认雨燕幣的公关部，其实质就是一个特权交易平台。

但凡他有五千雨燕幣，孩子直接预订清北。孩子学业不用愁，他和家里婆娘的感情瞬间重回热恋期。

一想到乔木当时那副无所谓的模样，此刻的他，也瞬间意兴阑珊起来。

当初那个人家都不在意，现在这个又怎么会在意呢？

人家当事人都无所谓，自己在这儿激动个什么劲啊。

“是人事部的邮件，”这么想著，他脸上就浮现出公式化的震惊与讚嘆，清了清嗓子，视线习惯性扫过全场，以郑重的语气宣布，“乔工正式晋级p7派遣员，不日將调往太原分部！”

会议室里一片寂静。

所有人都惊呆了：算一算，他入职多久了？15个月。

15个月晋p7？！

难道是二代下基层？

新人们既没有鼓掌，也没有恭喜，反而有些手足无措。

他们私下里討论过，两个大佬中，年近三十的孙朝阳，反而更好打交道，更愿意和他们交流。反而是与他们年纪相仿的乔木，不能说人生莫近，也绝对是冷淡疏离了。

得知要执行集体项目后，他们这两天还在新人小群里討论，要怎么藉此机会和这位真正的大佬拉近关係。

这下好了，用不著费那个劲了。

唯一的女性柯丹，上次项目没打招呼就被嚇跑了，之后面对刘洪和黄昭的炫耀，嫉妒得抓狂。

虽然两位前辈没对她的临阵脱逃表示不满，但她不是傻子，很清楚自己的评分肯定是新人中最低的了。

这几天她一直研究策划、精心设计，就是想要好好表现——无论公事还是私事，改善自己的形象，拉近与两位前辈的关係。

尤其是那个乔工，年纪轻轻，据说还没谈恋爱。她自忖自己条件不错，从小学开始，追求者算不上多，但也从未断绝过。

如果能……

反正是谈个恋爱而已，公司也没规定禁止办公室恋情，她也就比乔木大一岁。谁还能说什么？

说就说唄，她还怕了？撕扯起来，看看谁占便宜。

为此，她今天特意换了一身很显身材颇为时尚的斩男装，还画了个无痕装，打算一鸣惊人。舍友们都忍不住调侃了她一早晨，还打听对方是什么人。

结果对方竟然迟到了！让包括杨主任在內的所有人都在会议室里等了二十分钟，才姍姍来迟。导致自己根本就没机会展示自己。

没想到，她第一步都没来得及迈出去，对方已经开著跑车一骑绝尘了。

只留下她站在那里吃灰……

和意兴阑珊的杨主任、不知所措的新人们不同，孙朝阳此刻的心中，堪称千味杂陈。

上次与乔木合作后，孙朝阳就觉得自己不会再嫉妒对方了。

你会嫉妒你月薪数万的上司，但你绝不会嫉妒你身家百亿的老板。因为你很清楚，你和老板不是一个世界的人。

他看待乔木也是如此。如果对方只是很优秀，那他一定会心態失衡，说不定现在还会觉得，自己在事业部的权力，是对方施捨的，可能还要反过来嫉恨对方。

但合作后他就知道，对方是天才，而且是那种自己完全看不懂的天才。你只会惊嘆於爱因斯坦竟然能提出相对论，但你永远不会因为“为什么提出相对论的不是我”而辗转反侧。

他觉得自己早就想通了，早就释怀了。