第801章 竇神打来的求救电话（1/2）

清婉成功就读於美国加州理工大学后，阳风和万琼心里的一块石

头落了地，他们算是完成了人生当中一件天大的事。

是呀，有几个人不认为对子女的培养成功就是自己人生的成功？

对於阳风和万琼来说，他们这样的家庭和身份，並不指望子女將来孝敬自己，至少在物质上是不需要他们的女儿回报的，至於陪伴，只要自己身体好，偶尔能跟女儿通一次电话也就知足了。

阳风很討厌有的父母，自己没有为子女付出什么，却对子女提出

很多回报的要求，他们生孩子的目的就如同养猪一样是有明確的回报目的的，要不然养孩子干什么？却从来没有想过自己要怎么去爱孩子，就像他们从来没有想过要去爱自己养的猪一样。因此有的父母丝毫不顾及孩子的感受，为了孩子有能力回报自己，或者给自己脸上爭光，强迫孩子不分昼夜地学习，甚至逼孩子走上了自杀的绝路。

而阳风和万琼，在对女儿的教育上，从来没有任何强迫，他们只有 引导，只要女儿不干坏事就行，不损坏他人利益就行，女儿那么优秀，完全是清婉自己主动努力学习的结果。

而且清婉努力的过程，对於清婉本人来说都是愉快的，努力的过程是一种享受，而不是被人逼著学习的痛苦。

阳风和万琼，对女儿的態度，只有爱，从来没有想到过要女儿回报什么。

女儿有了一个远大的前程，一个固定的努力的方向，做父母的心就算安定了。

万琼和阳风商量，打算將集团公司的股份卖掉，她对赚钱已经有些厌倦了，钱太多了也就是是个数字，一心赚钱毫无意义，她想到美国去陪伴女儿，女儿在那边呆的时间长了一定也会很想念父母的。

阳风也有这个想法久矣，其实他们几年前就有了这个念头，因为

他们看出了一些未来的苗头，而这些苗头却不能轻易跟人说出来，他们之所以一直在犹豫，一是一时没有找到可靠的人接手，二是突然自己抽身，觉得对不起元老们和老员工，如果换一个人来控股，他们还会对员工们那么好吗？员工们还会有那么好的福利和待遇吗？

这真的很难说，因此一直在犹豫。

但是，现在看起来，他们似乎不能再犹豫了，他们必须果断行动起来，从一定程度上来说，才能保住他们多年奋斗的成果，保住元老们和员工们的福利。

於是、万琼和阳风一起开始制定集团公司集体“隱退”的详细方案和时间表。

决定做出之后，由万琼来逐步实施，因为万琼的身份还是集团公司总裁兼董事长，阳风在幕后给万琼当参谋。

而休养了很长时间的阳风，已经重新做好了投入反腐工作斗爭中的思想准备。

阳风调整好心態到省纪委上班的第一天就接到了竇神的电话，这真有点天隨人愿的味道。

“太可怕了，阳风，你们省纪委整天巡视这里，巡视那里，你们巡视过村里面吗？那些村支书、村霸才是直接欺负老百姓的罪魁祸首。”