第16章 晋升之路（1/2）

“怎么才七成啊？”

下午四点，郑秀妍跟著拿回今晚服装的李雾来到kbs电视台楼梯迴廊，听完他说高层会议的商討结果后，深深皱起眉头，眼眸中流露出对分成问题的忧虑，似乎是有些不满。

“七成是公司和李秀满会长的。”

李雾斜倚著墙壁，目光平静地望著郑秀妍那张清丽容顏，轻轻嘆了口气，“能拿三成已经很不错了，公司占四成，李秀满会长占三成，你也占三成，至少高层有意通过品牌方案。”

他在返回kbs途中，接到了sm公司市场部打来的电话，说是品牌方案可以通过，但分成占比……

只能说不愧是sm公司，压榨这方面属实权威。

公司的决议很明显，大概是想把个人品牌收到麾下，从而掌控郑秀妍，否则品牌一旦做大，艺人容易失控，像这种拥有成熟造星能力的娱乐公司，需要的是艺人听话，而並非拓展商业板块，基本盘稳定，才是其余管理层想看到的情况。

对於分成，李雾早有预料，他也能理解高层的做法，无非是怕郑秀妍收入过高，从而耽误少女时代日程。

而且她从来没有接触过商业，缺乏经验，高层本意是通过占比分成压榨品牌利益，使郑秀妍把品牌当做副业，而不是主业，通俗来讲就是，怕她赚多了不把少女时代当回事。

“啊真是，高层未免也太贪婪了。”

郑秀妍根本没意识到这一点，只是单纯对分成有异议，她几乎没往深处想，立即一脸烦闷地对李雾道：“品牌是我的，如果公司分成比我多的话，以后肯定会干涉品牌发展，不行，我不同意。”

对比偶像歌手，品牌是可以奋斗一辈子的事情。

她有意进军时尚领域，除了想成为设计师，完成梦想，还想找到人生价值，在偶像圈已经站到顶峰了，跨界是必然的，因此她也想趁机往上爬，起码要做到和高层平起平坐。

“感觉没必要，除非你有真才实干把品牌发展壮大。”

李雾並不认同她的话，反而苦口婆心地劝说道：“一个品牌公司的运行，需要多方面合作，你能掌控好所有部门吗？”

“虽然每个人都是从零开始的，从中慢慢学习，如果你有品牌所有话语权，就需要花费大量精力开会商討决策，调节各个部门的矛盾，必定会影响你的偶像事业。”

说著他摇了摇头，抬手指了一下楼梯门外的方向，“单说少女时代，九个人，九个想法，前期矛盾你应该比谁都清楚。”

一番话让郑秀妍陷入沉默，哑口无言。

她怔怔地看著面前李雾的眼睛，有些茫然，半天才皱著眉认真反驳，“可万一公司干涉我的想法呢。”

“分成並不代表话语权。”

李雾替她慢慢梳理起思路，分析道：“你担任的角色更像是创意总监，负责生產创意，设计產品，把控流程，关键问题是你没精力对品牌所有事亲力亲为，更没能力，具体点……你可以参考一下会长nim，他就是个很適合你的案例。”

郑秀妍仍然在皱著眉头，“李秀满老师？”

“对，你仔细想想。”李雾沉吟著道：“他担任的职务是艺术总监，公司真正社长是金英敏，两人话语权几乎相差无几，但金社长没sm的股份，他只是负责管理运营公司。”

郑秀妍恍然道：“所以，我可以找人管理品牌，只做设计，但同时也拥有很大的话语权。”

“没错，一个人控制品牌太辛苦了。”

李雾对她的理解速度很是满意，笑道：“要向你老师学习，过几天谈判的时候记得表明態度，你要的是股份占比，不是分成，何况公司分成多对你也有好处。”

“对我有什么好处。”郑秀妍翻了个白眼，“还不是因为分成高层才同意的方案，好处一点没看到。”

“你可以利用占比分成向公司討要管理人才啊。”

李雾有些难以理解她的脑迴路，果然艺人不適合创业，眼光是真短浅，完全没有商业互相博弈算计的心眼，他收起脸上笑容，略显无语地道：“公司內部中层管理处理业务肯定很嫻熟，与其你去找管理，不如直接向公司要这些成熟的管理。”