第33章 建议涨工资？可以啊（2/2）

“你弟弟说的没错啊，他们没了工作，我们看在往日的情分上，可以给他们个机会去其他公司面试。”

“但是，你作为雷霆娱乐的老板，也不能眼看著他们就这么失去工作吧。”

“而且我觉得他们如果真的失去工作了，日子一定过的很难，你不如现在给他们涨点工资，哪怕哪一天公司真的黄了，他们也有更多的底气。”

这话完全是站著说话，不嫌腰疼。

在场的人没有一个人当真的，哪怕是那些员工也知道不可能涨工资。

但是有时候一切就是这么出乎意料，因为这句话確实引来了系统提示。

【你的父亲让你给雷霆娱乐公司的员工涨工资，按照他的建议，你將陷入泥潭之中，不可自拔，听从建议，只要是雷霆娱乐的员工，你给涨的工资越多，他们对你的忠诚度越高，並且为你赚钱的能力越强大。】

这系统提示来的实在是太好了。

陆林生都不怕把公司有人有秘方的事情暴露出去，可是他也不想现在就暴露出去。

如果让陆氏集团知道他有三个比他们的日化品，还要先进的秘方的话，他们会想尽办法来抢夺的。

虽然他们抢不走，但是也麻烦呀。

还不如现在这个建议呢。

既然系统都说了，自己给的越多，他们对自己的忠诚就越高，同时赚钱的能力就越强大。

那我还有什么可犹豫的？

“父亲，你说的没错。”

“我刚刚接手雷霆娱乐，不说这里面很多老人还都是咱们陆氏集团的老员工。”

“如果雷霆娱乐真黄了，他们估计也就要失业了。”

“他们为我陆家出过力，哪怕集团那边不想管他们了，放弃他们了，但是我不能这么做。”

“同时，雷霆娱乐的其他员工竟然在我过来的时候，该走的都走了，剩下的也算是还有点良心，没有弃我而去，那我也不能让他们失望。”

“这样吧，就按照你们所有人现在的工资，每个人的工资翻一倍。”

“还有我雷霆娱乐不可能只涉及娱乐行业，今后要变成雷霆集团。”

“所以公司的所有员工不管你们从事哪一方面，只要你们能够为公司带来利益，我都会为你们设置一份奖励。”

“娱乐方面的所有的明星经纪人，练习生等等，只要有分成合约的所有分成，都提升1%，然后按照你们各自的贡献，还可以提升。”

“其他职位的，只要能够为公司做出贡献，並且为公司扩展更多的业务，都可以获得相应的奖励，最高可奖励相应產业1%到30%的分红。”

“在我手下工作，我就说一点，那就是绝对不会少了你们的钱。”

“哪怕雷霆娱乐，真的坚持不下去了，真的有一天，公司彻底破產了，我也要让你们在破產之前赚够钱，赚够你们接下来几年的生活费。”

“让你们有时间安排其他的事情，同时有时间去寻找下一份工作。”

他这番话一说出来，在场的所有人全都目瞪口呆。

没准备离开的那些人面露惊喜。

都已经確定要离开，还在看热闹的一些人，一个个的瞠目结舌。

陆家这一群人更是感觉不可思议。