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第124章 送喜报,得奖励!(求订阅)(2/2)

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若铆装的方法不当,就容易鬆动和折断。

这种情况,不止丰臺机务段有,其余机务段也有,各段都想了不少办法,陈卫东从资料室中得知,有的將阀体开槽,铲成了60~70的坡口,实行电焊,这样虽然比较牢固,但检修和更换容易出现问题。

陈卫东的解决方式是用工具机直接插出来,然后用铆装或者气焊的办法也能保证不会发生鬆动的情况。

涨圈止销问题,也是许多机务段面临的问题,涨圈止销经常脱落,裂损,一方面是设计尺寸太小,结构薄弱。

另外一方面,气焊时焊得不牢、止销磨耗或者汽室套磨耗后,容易使涨圈挤上止销或在阀体上转动,引起涨圈折断。

有的机务段將止销在原高5公厘的前提上,再加高2公厘,厚度从3公厘加到4~5公厘,並將阀体焊接的坡口铲深加大,以增加它的焊接面。

陈卫东觉得,这办法无法从根本上消除涨圈止销的故障...

忙碌的时间过得很快,第二天,陈卫东早早的起床,先是將炉子撤灰,加上煤块,又將刘素芬给他带的发糕用钢精锅加热。

这才去洗漱,做广播体操,回来正好锅开了,陈卫东直接在宿舍吃了两块发糕当早饭口吃完饭,他直接来到小技术室,一进来,姜文玉就拎著一网兜冻梨,还有一个饭盒:“卫东同志,幸亏你,我妈妈才能顺利解决户口问题。”

陈卫东:“没事,都是小事儿。”

“对您是小事儿,要是我妈的户口不解决,我得每月勒紧裤腰带,想办法给她寄粮食,现在她有定量,我也就放心了。

这是我舅舅给我妈寄来的老家特產,东北冻梨,还有我妈给你燉的鸡汤,你一定要收下。”

陈卫东刚要推辞,这时,邵樺拿著一张喜报,来到了小技术室。

所有人都期待看向邵樺。

邵樺:“卫东同志,恭喜你们小技术室,改良乾燥管,让乘务员们再也不用冬天爬到火车顶上铲沙子,经组织和领导商议决定,为你们小技术室和卫东同志送来喜报和奖励。”

邵樺將一张小纸条递给陈卫东,陈卫东缓缓打开,眸子一亮,缝纫机?

邵樺低声说:“卫东同志,缝纫机已经送到你宿舍了,出於对你的保护,这次奖励只给送喜报,记入档案中。”

对这奖励陈卫东没有意外,伴隨著乘风破浪,飞跃前进,人们对按需分配和按劳分配的爭议越来越大。

农村很多地方都要进入大锅饭时代,这时,要是单独给他表彰,再奖励公开,必然会成为活靶子。

而且,这段时间,为了製作冬天棉袄棉衣,田秀兰和刘素芬每天熬夜做针线,更重要的是,这个年代,物资匱乏,人们衣服都是新三年,旧三年,缝缝补补又三年,家里人口多,针线就多。

有了这一台缝纫机,田秀兰和刘素芬就能轻鬆许多。

送完喜报,邵樺笑著说:“卫东同志,这是朱大车让我给你送来的添乘手续,下午会跑一趟津门。

中午,各位大车司机,在餐厅,请小技术室的同志们吃饭。”

邵樺说完就离开了,小技术室又是欢呼一声。

王婷婷,张华四位老技术员激动不已,按照小技术室技术革新技术的速度,他们晋升工程师,是迟早的事情。

赵真真羡慕的看著小技术室的同志们欢呼雀跃,心中期待,下一次的研究项目,她一定要参加。

陈卫东:“好了,乾燥管只是一项小研究,能够提升行车安全,但却无法让我们变得更强大,想想老伊万为什么轻视我们,是因为对方给我们提供了特氏阀的相关资料,我们都没有用好。”

此话一出,小技术室一片沉闷,是啊,想想毛熊老伊万为何总是高高在上?

因为只要毛熊不提供核心技术,新国家很容易被卡脖子。

知耻而后勇,一瞬间,小技术室同志们迅速的收心投入到工作状態中:

於学诚:“卫东同志,我和程工昨天重点去走访了涨圈的加工组装,发现问题很大,大部分涨圈加工未能达到图纸要求,汽阀组装不正確,涨圈材质不良。

另外在检修过程中,拆装不注意,也没有使用专用工具,將胀圈折断...

程工:“针对这问题,我已经和加工车间的主任联繫,希望针对加工问题,能够和他们看看有什么改进方法。”

陈卫东:“那我和程工现在就过去加工车间,其余人继续推进特氏阀的操纵问题。”

“卫东同志。”

赵真真起身:“特氏阀的研究,我也想要参与进去。”

陈卫东看向姜文玉:“小技术室的工作她熟悉的如何了?”

姜文玉:“还有一些基础问题,另外赵真真同志对车间检修工具机很熟悉,但是理论基础相对薄弱。”

陈卫东:“那就继续熟悉,另外,王婷婷同志的普通话比较好,这段时间你教李文奎同志普通话。”

安排好一切之后,程工在路上和陈卫东讲关於加工车间的柳主任:“柳主任是行伍技术出身六级钳工,他本身很懂技术生產,做事也比较认真。

车间好几项革新技术都是他个人研究,做事雷厉风行,车间事情,都是他一人总揽。

但有一点,脾气倔,护短,认定的事很难更改,所以这次我们谈生產问题,未必能顺利....”

陈卫东对这点不意外,这个年代机务段的一般的车间只设有一位主任,事无巨细地负责整个车间所有的管理工作。

从指挥生產、分配任务、人员调配,到技术指导、检查验收,以及应付上级部门的工作检查,基本上都是自己一个人包办。

陈卫东抵达车间的时候,就看著这位柳主任先是到运转值班室查看运行图,充分了解作业人员及机车的运用情况和过去一夜时间里工作中所出现的各种问题。

然后召集各个工长,小组长,简明扼要有针对性地部署当天的工作。

接著办理完相关职工的病、事假后,急忙跑到段长室匯报工作。

並且,还要根据需要及时会同技术室、验收室、化验室、统计室、教育室、检修车间、整备车间、设备车间等部门沟通业务情况。

正常的工作程序告一段落后,还要抽出时间填写各种管理台帐、进行工作分析评比、

总结车间工作。

所有工作一丝不苟,他所到之处,工人积极配合工作。

“柳主任。”

柳主任:“这位就是卫东同志吧。

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