第159章 百分之九十五的通过率（2/2）

“贾东旭同志，当时我想的有点太过於简单了，这种事情的確如你所想的那样，完全没有必要太过於表现或者是太过於成立於要全部通过。

这完全没有必要，也不是切实际意义。如此看来才是最有好的。”

“但是你刚才说如果有人通过的话，那么是不是对於我们非常的有利呢？全部通过的话？是不是也有可能呢？”

“可能是有的，如果找到了对方擅长的，那么他肯定是能够通过考核通过，当然如果考过考一些自己不擅长的。

那么他的这个分就很难確定了，主要是看一下评委到底是如何判断的，觉得他是否有这样的一个能力。”

对方听到贾东旭这么说之后，点了一下头，虽然说一开始的时候大家都想著说如果能够通过考核才是最主要的，如果考核通不过，那也不会受到影响。

当然如果尤其好考核通过了，那也是说明他的一种实力，毕竟尤其对於一个人来说也是非常有利的。

所以在这样的一个前提下。

李怀德也是满意的点头。

他又看了一下贾东旭，本来想要表达一些东西的，但是他觉得在这个时候还是不要开口，不要影响到对方，所以他也就没有说话，只能等著接下来看其的继续表现。

很快考核那边就出了结果，五个人中果然只有一个人没有通过考核，但是对方也不会感觉到气馁。

因为对方感觉自己已经很有成就感了，只要在隔著学习一段时间，能够自己绝对能够考核通过，这就说明了自己只是比別人差一点，並没有差太多。

轧钢厂这边领导们已经提前知道这个消息了。

一开始他们想著要让全部的考核通过，但是根据贾东旭的分析之后，大家觉得有人没考核通过也是正常的，所以大家也就默认了这样的一个结果。

但是通过这点我们也能够发现，如果说在这个时候不要去在意这些东西，那么他们这些人通过的考核率也是非常高的，二十个人中有十九个人通过考核了。

这可是足足的有百分之九十五的通过率，试问当下谁能够有这么高的通过率呢，肯定是没有的。

所以领导们已经开始內部会议了，他们觉得把这个消息应该向上级进行匯报了。

虽然没有达到通过率百分之百，但是这个数据是真实有效的，百分之九十五的通过率足以证明轧钢厂这一次的选择是对的。

隨著这些人在这个时候说出这句话之后，这些领导们已经是非常高兴，而贾东旭这边则是对著没有通过考核的学员进行了一番鼓励。

对方此刻也是对贾东旭连番的感谢。

因为他是有一个自知之明的人，他知道自己在什么时候得到了什么样的学习成果，所以他才会觉得这个时候必须要肯定一下。

其实通过这一点能够看得出来，人和人还是有差距的，这人和四合院里面的住户完全就是两个极端。

如果是四合院这些人的话，他们只会怨恨你为什么没有给他们教授更多的知识，让他们没有可能成功考通过考核，根本就不知道会来感谢你。